3º Grau: Assembleia estipula condições mínimas para viabilizar Convenção Coletiva de Trabalho
Atendendo à convocação do Sindicato, a assembleia dos trabalhadores do 3º Grau reuniu um número representativo de auxiliares de administração escolar. Companheiros de todo o estado (Rio, Volta Redonda, Duque de Caxias, Campos, Macaé, entre outros municípios) compareceram à sede do SAAERJ, no sábado 27 de setembro, para definir o rumo da Campanha Salarial, diante da intransigência do sindicato patronal.

Foram decididos os parâmetros mínimos para que o SAAERJ possa fechar a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) deste ano. São eles:

- Reajuste pelo INPC integral (5,6154%) para os salários de março/2014 a agosto/2014; e reajuste de 7% de 1º de setembro/2014 a 28/fevereiro/2015. Com base nestes reajustes, seria calculado o pagamento das diferenças salariais, retroativas à data-base, 1º de março;

- tíquete refeição ou auxílio alimentação no valor de R$ 10,00 por dia útil do mês subsequente, a partir de 02/01/2015;

- manutenção das cláusulas de qualidade anteriormente conquistadas;

- que não conste o piso salarial na CCT.

Se o patronal se mantiver intransigente,  SAAERJ vai fechar acordos por instituição
Foi decidido ainda que, caso o sindicato que representa os patrões continue "empurrando com a barriga" e não negocie a CCT, vamos partir para a negociação com cada instituição, inclusive com a realização de grandes assembleias e mobilizações na porta das grandes instituições de ensino superior. Exigimos respeito e vamos conquistá-lo!

O Presidente do Sindicato, Elles Carneiro, avaliou o movimento: “Nossa assembleia foi muito positiva e propositiva. A ideia de realizar a AGE no sábado deu certo e estamos confiantes de que agora a coisa vai. Não é possível que um setor tão lucrativo como o das universidades deixe de olhar para o trabalhador, que também é seu patrimônio e responsável pela imagem de sua instituição. Vamos à luta!”
 
Eleições no SAAERJ dias 21, 22 e 23 de outubro. Associado, participe!
O SAAERJ convoca todos os seus associados quites com o Sindicato a comparecerem à sua sede (Rua dos Andradas nº 96, grupos 802/803 – Centro/RJ) ou às delegacias sindicais para exercerem seu direito e votarem na chapa que estará à frente do Sindicato no quadriênio 2014/2018. A votação ocorrerá no período de 21 a 23 de outubro, das 9:00 às 17:30 horas.
Além das Delegacias Sindicais de Niterói, Nova Iguaçu, Duque de Caxias, Valença, Petrópolis, Volta Redonda, Campos dos Goytacazes e Nova Friburgo, haverá mesa itinerante para coleta dos votos nas instituições com mais de vinte associados.

Todo o processo democrático foi devidamente obedecido, a saber:

- Publicação do edital no Diário Oficial do Estado do RJ. Clique para ler

- Ata de encerramento de registro de chapa. Clique para ler

Registro de chapa (integrantes da diretoria executiva e seus suplentes, conselho de representantes sindicais, conselho fiscal e seus suplentes, delegado representante junto à federação e seu suplente). Clique para ler

Clique para ver os endereços completos das delegacias sindicais
 
Trabalhadores da Galileo exigem justiça
Possíveis falcatruas repercutem na imprensa e Polícia Federal já trata do assunto

Conforme  o SAAERJ já denunciou em inúmeras ocasiões, os prejuízos causados pelo grupo Galileo a centenas de auxiliares de administração escolar são enormes, uma vez que sequer as verbas rescisórias foram recebidas, apesar de todas as ações judiciais que o Sindicato vem movendo. Sofrem igualmente os professores e os ex-alunos das universidades que, inclusive, participaram junto com o Sindicato de atos de luta e protesto. Pois bem, agora o jornal Povo do Rio vem publicando uma série de reportagens sobre o sumiço de R$ 100 milhões que estariam ligados a graves problemas de gestão, seguidos dos conhecidos  descredenciamento e fechamento das universidades Gama Filho e UniverCidade.

De acordo com o jornal, os recursos que deveriam ter sido aplicados pelo Grupo Galileo para recuperar e sanar as instituições educacionais teriam sido desviados pelo pastor Adenor dos Santos. Ele está sob investigação da Polícia Federal e também foi aberta uma CPI na Assembleia Legislativa do Rio (Alerj).

O SAAERJ clama por justiça. Não é possível que os trabalhadores continuem pagando a conta de desvios, falcatruas e gestões fraudulentas. “Não queremos milagres, queremos justiça, queremos que a lei nos garanta o que a tão duras penas conquistamos: os nossos direitos trabalhistas”, desabafa o presidente do SAAERJ, Elles Carneiro.

Clique para ver a matéria publicada pelo Povo do Rio em 11/09/2014
 
Masan: Assembleia dia 11/10 às 10h, na UERJ
O SAAERJ convoca todos os auxiliares de administração escolar da MASAN a comparecem à assembleia que será realizada no dia 11 de outubro, sábado, às 10h, na UERJ (auditório 11, 1º andar, bloco F). A Assembleia tratará das negociações prometidas pela empresa e levantará atuais pendências nas relações de trabalho.

Clique aqui para ler o edital convocatório

Convenção Coletiva do município do Rio já está registrada
Os auxiliares de administração escolar do município do Rio de Janeiro já têm sua Convenção Coletiva negociada. O reajuste salarial é de 6,5% sobre os salários de março/2014 e os benefícios conquistados pelo SAAERJ, como gratuidade escolar, adicional por tempo de serviço, etc, estão mantidos.
Para conferir novos pisos e cláusulas de qualidade, clique no link abaixo.

Confira a íntegra da CCT do município do Rio de Janeiro
 
Convenções Coletivas de Campos e Estadão já homologadas
A Convenção Coletiva de Campos dos Goytacazes foi homologada em 20/06/2014 sob o nº RJ001019/2014 e a do Estadão foi registrada no MTE sob o número RJ000983/2014.

Também estão homologados os Acordos Coletivos da Baixada com o Centro Educacional Adyr Velloso, o Instituto Raposo Silva Ltda e o Instituto Rapouso Silva II Ltda.
Acesse a aba "Convenções Coletivas" e confira.
 
Convenção de Petrópolis já está homologada
A Convenção Coletiva de Petrópolis e região já foi homologada pelo Ministério do Trabalho.

Clique para ler a íntegra da Convenção
 
 
 
 
 
Assinada a CCT de São Gonçalo
Após longa espera, foi finalmente fechada a Convenção Coletiva de São Gonçalo. O reajuste salarial é de 7% sobre os salários de março de 2013, retroativo a 1º de março de 2014. Mantidas as cláusulas de qualidade, como triênio e gratuidade de ensino. Confira os novos pisos e todas as cláusulas da CCT clicando no link abaixo.

Clique aqui para ler a CCT
 
SAAE não assina Convenção da Baixada para garantir benefícios ao trabalhador
Tendo em vista que a Representação Patronal demonstra o seu desinteresse em negociar, o Sindicato decidiu não fechar a Convenção Coletiva da Baixada Fluminense, em função do representante patronal não garantir direitos e vantagens hoje assegurados pela Súmula do TST ao trabalhador. 

Portanto, valem os Pisos Estaduais. Se o colégio ou a creche não tiver condições para aplicação dos Pisos Estaduais, favor entrar em contato com a Delegacia Sindical de Nova Iguaçu para negociar um Acordo Coletivo.
 
 

Presidente do SAAERJ denuncia maus empregadores na CPI das universidades privadas
Veja no vídeo abaixo.
 
Walmart Dia das Crianças
 

Convenções Coletivas avançam. Para novos progressos, é preciso mobilização

Finalmente avançamos no sentido de não mais permitir, no mês de janeiro, um piso salarial abaixo do próximo mínimo.

Quanto ao ticket refeição, sem uma mobilização especial dos auxiliares de administração escolar, jamais conseguiremos. Vamos modificar o pedido para o próximo ano para “Vale Alimentação” ficando mais abrangente no sentido de assim melhorar a parte de alimentação, não só do trabalhador mas de toda sua família.

Conseguimos aumento real principalmente nos pisos, onde chegamos a 11,5%. Daqui para frente a ordem é mobilizar.


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