Ano II – Nr. 18 – Rio de Janeiro, 4 de maio de 2012 |
||
Assespa entra em greve | ||
Reunidos em assembleia na sede do Sindicato no dia 3 de maio, os trabalhadores da Associação Educacional São Paulo Apóstolo decidiram entrar em greve. Os salários estão atrasados, a instituição não deposita o FGTS nem o INSS e os auxiliares de administração escolar sequer recebem o vale-transporte, não tendo como ir trabalhar. Na segunda-feira, dia sete de maio, às 10 horas, haverá uma assembleia em frente o predio da administração central da UniverCidade, onde os trabalhadores definirão os rumos do movimento. |
||
SAAE defende, em Brasília, igualdade de oportunidades para mulheres e unicidade sindical | ||
A Diretora de Assuntos Corporativos do SAAE-RJ, Leni Augusta dos Santos (foto abaixo), que também é Secretária de Direitos Humanos da Força Sindical/RJ, representou o Sindicato, em Brasília, no Fórum Nacional das Mulheres Trabalhadoras das Centrais Sindicais. Leni defendeu o andamento de projetos de lei que garantem às mulheres os mesmo direitos trabalhistas dos demais trabalhadores, especialmente no que se refere à remuneração e jornada de trabalho. O Fórum elegeu como princípio norteador da luta para o ano de 2012 a Autonomia Social, Política e Econômica das Mulheres e aprovou também uma Moção de Apoio à Unicidade Sindical. Leia mais Clique para ler a Moção de Apoio à Unicidade Sindical Clique para ler o Manifesto em Defesa das Mulheres |
||
PUC mantém mobilização e estado de greve | ||
Reunidos no dia 2 de maio, os auxiliares de administração escolar marcaram nova assembleia para o dia 7 de maio, às 12:30h, no pilotis da PUC e decidiram: o estado de greve está mantido e a mesma poderá iniciar-se a qualquer momento. No último dia 27, o SAAE enviou petição ao MPT, protocolada sob o nº 001813-2012-01-000-6, pedindo que interferisse na discussão com a PUC. O Sindicato agora aguarda o agendamento de uma mesa-redonda entre as partes. Clique aqui para ler a petição encaminhada ao MPT |
||
Audiência da Assespa marcada para 24 de julho | ||
A Justiça marcou para o dia 24 de julho, às 8h, audiência entre SAAE e Assespa, atendendo a processo movido pelo Sindicato que questiona o pagamento das verbas rescisórias fora do prazo combinado no MPT. Clique aqui para ler a intimação Clique aqui para ler o edital de convocação |
||
Justiça dá ganho de causa ao SAAE no processo contra o C.E. Realengo |
||
O Centro Educacional Realengo foi condenado a ‘juntar aos autos as listagens nominativas dos seus empregados auxiliares de administração escolar dos anos de 2005 a 2011, com indicação das suas respectivas remunerações, e a comprovar nos autos os corretos e integrais depósitos do FGTS, no prazo de 10 dias contados do trânsito em julgado dessa decisão, sob pena de multa diária de um salário mínimo”. Clique para ler a decisão do desembargador do trabalho |
||
Governo estuda acordos via sindicatos com regras mais elásticas | ||
Parcelamento das férias de 30 dias, da licença maternidade e do descanso de uma hora de almoço são exemplos que o governo pretende estimular como forma de flexibilização da CLT, através de Acordos Coletivos Especiais fechados entre sindicatos e empresas. O respectivo projeto de lei está em fase final de análise na Casa Civil.
A nova regra, se aprovada, terá caráter facultativo e já conta com apoio das centrais sindicais. Seria possível parcelar as férias em três períodos, reduzir o intervalo de almoço para 45 minutos com alguma outra compensação, fazer a volta gradual das mães ao trabalho, após a licença-maternidade, com um período de meio expediente até completar os seis meses, etc. Tudo isso através de Comitês no local de trabalho, uma vez que na empresa a maioria dos trabalhadores seja sindicalizada. |
||
Veja mais notícias e conheça os benefícios do SAAERJ em www.saaerj.org.br |
||
Sindicato dos Auxiliares de Administração Escolar Sede: Rua dos Andradas, 96, 7º e 8º andares, Centro, Rio de Janeiro, RJ. |